Immobilienkaufmann in der Kunden- & Vermietungsberatung (m/w/d)
- gwg-SPE mbH
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung
- Voll/Teilzeit
Wir gestalten die nachhaltigen Quartiere der Zukunft - für ein lebenswertes Zuhause.
Finden Sie Ihr berufliches Zuhause bei der gwg wuppertal und werden Sie ab sofort Teil unserer Vision.
Ihre Mission bei uns
- Abwicklung des gesamten Mieterwechselprozesses ab der Kündigung bis zur Wohnungsübergabe inkl. der jeweils erforderlichen Zwischenschritte (Feststellung des Wohnungszustandes, Mietvertragsabschluss, etc.)
- Abstimmung von Ausstattungsvarianten mit der Technischen Betreuung
- Entwicklung von Vermietungskonzepten
- Mitwirkung bei der Entwicklung von Neuvermietungsmieten
- Mitwirkung bei der Erstellung von Quartierskonzepten und -strategien
- Sicherstellung der Einhaltung von mietvertraglichen Pflichten des Mieters und ggf. daraus abzuleitenden Handlungsmaßnahmen (Abmahnung, Einleitung rechtlicher Maßnahmen, etc.)
- Durchführung von Mieterversammlungen
- Gespräche mit Mieterbeiräten und Kooperationspartnern
- Beauftragung von Kleininstandhaltungsmaßnahmen und Steuerung von Dienstleistern (insbesondere im Gewerk Gebäudereinigung)
Ihre Stärken und Kompetenzen
- ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein
- selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- selbstsicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- vertriebsorientiertes Arbeiten
- abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare immobilienspezifische Ausbildung oder Studium
- Fach- und / oder Spezialkenntnisse im Mietrecht
- SAP- und MS-Office Kenntnisse
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse III (B)
Unsere Benefits für Sie
- attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Sozialleistungen
- unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Planungssicherheit
- 30 Tage Urlaub und freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Gleitzeit für maximale Flexibilität
- mobiles Arbeiten und Dienstlaptop für ortsunabhängiges Arbeiten
- Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ideenprämierung – innovative Ideen werden bei uns belohnt
- agiles Projektmanagement
- offene Kommunikation und transparente Ziele – hier sind alle auf Augenhöhe
- individuelle, stärkenorientierte Förderung für jeden Mitarbeitenden
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und die „gwg-Zukunftswerkstatt“
- diverse Mitarbeiterrabatte und Bezuschussung von E-Bikes
- frisches Obst und Getränke im Büro
- professionelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben